Manschap (v/m/x)

Houd jij van afwisselend werk en werk je graag samen in een hechte groep collega’s?
Vind je naast incidentbestrijding het ook interessant en leuk om verantwoordelijk te zijn voor nevenwerkzaamheden zoals: Het betanken van vliegtuigen, storingsopvolging van voertuigen en bedrijfsmiddelen, sneeuw- en gladheidbestrijding, instructie geven aan eigen personeel en/of derden?
Dan is de functie manschap op Lelystad mogelijk iets voor jou!

Als Manschap ben je, in ploegendienst, verantwoordelijk voor incidentbestrijding en ondersteun je het operationele proces van Lelystad Airport. Ook ben je inzetbaar voor bijstand in het specialistisch brandblus peloton van de VR Flevoland en als bedrijfshulpverlener op de luchthaven, waarbij je jouw kennis inzet om collega’s en bezoekers van het vliegveld bij te staan. Jij kent je verantwoordelijkheid en bent in staat om snel en adequaat te reageren. Je draagt er zorg voor dat jouw kennis en vaardigheden voor het uitoefenen van je functie op peil blijven. Door regelmatig bijscholing te volgen, te oefenen en (fysieke) trainingen te volgen, houd je dit up-to-date.

Sowieso heb je voor deze functie:

Minimaal een afgeronde MBO niveau 2 opleiding.
In ieder geval je rijbewijs B.
Een goede beheersing van de Nederlandse taal.
Uitstekende fysieke gesteldheid.
Mentale veerkracht en je hebt geen last van claustrofobie of hoogtevrees.
Een (auto)technische achtergrond (is een pre).

Ben je daarnaast in het bezit van het Rijksdiploma Manschap A en/of vliegtuigbrandbestrijding (IBL), rijbewijs C, brandweerchauffeur en/of brandweerinstructeur en heb je affiniteit met de luchtvaartbranche, evenals ervaring bij een brandweerorganisatie op preventie- en preparatie gebied? Dan kan dit in je voordeel werken gedurende het inwerktraject.

Wat bieden we jou?

Een passend salaris van minimaal € 2.960,88 tot maximaal € 3.891,20 (schaal 5).
Arbeidsvoorwaardenbundel Lelystad Airport, exclusief onregelmatigheidstoeslag, op basis van een 36-urige werkweek.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden; zoals een interessante fietsleaseregeling, een duurzaam inzetbaarheid budget en goede koffie.
Een dynamische en afwisselende werkomgeving waar te midden van enthousiaste collega’s meer dan voldoende ruimte is om eigen talenten in te zetten en verder te ontwikkelen.

Het team

In 2019 is er een brandweerorganisatie neergezet die, als onderdeel van de luchthaven, verantwoordelijk is voor de bestrijding van vliegtuigincidenten en kleine bedrijfsongevallen. De luchthavenbrandweer levert een wezenlijke bijdrage in het waarborgen van de veiligheid, bedrijfshulpverlening en continuïteit van de luchthavenprocessen. De functie wordt uitgevoerd in een 16 uurs ploegendienst. Er zijn drie ploegen en elke ploeg staat operationeel onder leiding van een bevelvoerder.

Solliciteren kan tot en met 4 maart en doe je online via de Schiphol Group carrière website www.werkenbijschiphol.nl. De manschappenfunctie is te vinden in ons vacature-overzicht. Het sollicitatieproces ziet er als volgt uit:

• Vrijdag 13 maart: Fysieke test op locatie Lelystad Airport. Hierbij toetsen we jou fysieke en mentale belastbaarheid. Onderdeel hiervan is een 5km loop welke je af moet leggen in 26,5 minuut.
• Zaterdag 14 maart: Sollicitatiegesprekken
• Week 13: Arbeidsvoorwaardenvoorstel
• Aanstellingskeuring en afronding procedure
• De indiensttreding datum is afhankelijk van benodigde opleidingen en de startdata

Let op: sollicitaties die niet via de online solliciteerbutton ingediend worden, kunnen helaas niet in behandeling worden genomen. Vergeet niet je motivatiebrief en CV in de tool als bijlage mee te sturen. Tevens is de sluitingsdatum van de sollicitatieperiode een indicatie en kan er van worden afgeweken bij voldoende animo, door deze eerder offline te halen. Sollicitaties worden daarna niet meer in behandeling genomen.

• Heb je vragen over deze functie neem dan contact op met Horst Hoogland via h.hoogland@lelystad-airport.nl of 06 – 54 64 47 95.
• Mocht je vragen hebben over het selectieproces neem dan contact op met Chantal via c.meinen@lelystad-airport.nl.
• NB: Naast een fysieke test kan een assessment gevraagd worden en zijn een medische keuring en een VOG (verklaring omtrent het gedrag) onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Ready for take off?

Je solliciteert op de vacature bij Schiphol Group

Je hebt een vacature op het oog en vult het sollicitatieformulier in.

Je ontvangt een bevestiging van je sollicitatie

In je mailbox ontvang je een bevestiging van je sollicitatie en de mogelijkheid om in te loggen in het kandidatenportaal.

Je hebt een kennismakingsgesprek

Je sollicitatie heeft indruk gemaakt. We zijn benieuwd wie je bent en waar je blij van wordt.

Je maakt een assessment

Meestal zetten we persoonlijkheidstesten in om een beter beeld te krijgen van je talenten.

Je ontvangt een aanbieding

We willen graag dat je start bij Schiphol Group. Wil jij ook bij ons?

Welkom in onze wereld

De start van je carrière bij Schiphol Group.

Er zijn velden niet of onjuist ingevuld. Controleer aub de gegevens en verstuur het formulier opnieuw.

Heb je een vraag over deze vacature? Of over het solliciteren bij Schiphol in het algemeen? Je kunt je vraag stellen aan Schiphol AI, onze AI-recruiter.

Manschap (v/m/x)

Choose your destination

Heb je nog vragen?

Manschap (v/m/x)

Deel deze pagina op:

Choose your destination

Heb je nog vragen?